干事业就像读书的书籍推荐(真正干事业的人感悟)

今天给各位分享干事业就像读书的书籍推荐的知识，其中也会对真正干事业的人感悟进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、管理者必备的书籍推荐_管理者必读的十本书
• 2、读书使人进步,中国有哪些著名书籍?
• 3、职场人必读的经典书籍
• 4、职场中的人,应该读什么书籍提升自己?
• 5、国企新人一枚,工作经验欠缺,求推荐能有所学的职场书籍?

管理者必备的书籍推荐_管理者必读的十本书

1、管理者必读的十本书 书籍1：《创业维艰：如何完成比难更难的事》 作者：(美)本·霍洛维茨 推荐理由：网景创始人马克安德森18年绝佳拍档、新一代硅谷新贵的创投导师本·霍洛维茨，20余年创投经验大起底。

2、《管理者必读12篇》《管理者必读12篇》是继《CEO必读12篇》之后，信汇中正领导力及其合作机构开发的又一项革命性自主培训产品。

3、大学生管理学必看的10本书籍 大学生管理学必看的书《科学管理原理 》作者弗雷德里克泰勒，出版于1911年，标志着一个管理新时代的到来。至今，这本书仍然带给管理人无穷的启示，是不可不读的管理经典。

读书使人进步,中国有哪些著名书籍?

《孙子兵法》《孙子兵法》的面世，多少国家把这本书当成军事指导，应该多到数不清。

读书在于理解深意，收获认知，《百年孤独》吸引我的一个地方就在于书里的某一句话或者某一个点，都可能是一个引子，有特殊的含义。

《呼兰河传》就是以她在童年的时期的一些经历展开来描写的，讲述了三十年代的呼兰河镇的风土人情和农村人民的生活状态，在冬天闲暇的时光里了解一下不同年代的不同生活方式也是非常不错的；《活着》，作者余华。

二，刀锋，这本书主要讲述了美国小伙拉里在经历过战争之后，他的生活中就只有一件事情，就是晃膀子，哪怕在面对他的未婚妻伊莎贝尔的威逼利诱之下，他也毅然决然的选择晃膀子。

“四书五经”“四书指的是《大学》《中庸》《论语》《孟子》。“五经”指《诗经》《尚书》《礼记》《周易》《春秋》五部。

职场人必读的经典书籍

《快乐王子》《夜莺与玫瑰》《自私的巨人》不但是英国文学经典，更是世界文学经典。 ○推荐语： 奥斯卡·王尔德 ，是继莎士比亚之后，英国最伟大的语言大师，唯美主义在世间行走的代言人。

他这本职场类的《职场动物进化手册》备受推崇，书中提出很多作者自创的“职场性格模型”，内容相当得接地气，比较颠覆学生党、小白党们对职场的认知，但又确实是现实。

内容简介：《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书，在“说话”多年之后，首次尝试教人“说话”。本书开端康永哥便许下宏愿：这本书会令“本来已经很讨人喜欢的你，在未来变得更讨人喜欢”。

《自己拯救自己》塞缪尔*斯迈尔斯 西方成功学之父，在西方国家是人们必读的人生丛书之首，被誉为跨越时空的永恒经典，泽被后世的心灵福音和个人的奋斗标本。

职场人必读的5本书，你看了吗？ 作为一名在职场江湖闯荡多年的社会人，没有几本“秘籍”在身，如何安身立命。 要想在职场混得开，就要读一下有关职场的书籍。有人说，读一本好书，是一次精神的修行，是一次灵魂的洗礼。

职场中的人,应该读什么书籍提升自己?

坊间流行的胜间流、胜间力、胜间书、胜间主义等词，都说明了这个小女子强大的影响力和威信力。

《关键对话》适合想提升沟通技能者学习 利用各种沟通技巧，解决生活中难以应对的各种难题，成就无往不利的事业并拥有更快乐的人生。《用事实说话》透明化沟通的8项原则 说话要真诚，也需要技巧。

d、《你能行》是设置24天全面提振训练、5项自我性格测试及22个最真实的职场经验分享边看边提高，边看边感悟，《你能行》是一本好看、实用、全面提高的职场励志读本。

《蔡康永的说话之道》 蔡康永／沈阳出版社／2010年10月 价值指数：★★★ 必读价值：本书大热的原因并不能完全归结于明星效应，因为这是一本难得令人信服的“职场实用书”。

内容简介：从认识自我写起，用极具亲和力的语言讲述了青年人如何加强性格修养、提高自身素质、适应从校园到职场的转变。

国企新人一枚,工作经验欠缺,求推荐能有所学的职场书籍?

《高效能人士的七个习惯》《高效能人士的七个习惯》的作者是著名的领导力大师、人际关系专家史蒂芬.柯维博士。个人获得自我提升的人生必修教材，改变人的思维方式和行为方式。

《职场通关秘籍》：这本书主要介绍了如何在入职前完成职业规划、建立社交技能、构建职业视野、克服职业焦虑等，以及如何在职场中发挥最大价值。

《在职管理日记》是一本完整、实用而又精彩好看的企业管理者的专业书籍。内有悉心独到的睿智思考及精心设计的商业管理场景，是 HR 们的必备宝典。《职场路线图》则是国内首部资深人力资源总监透视职场的真实之作。

适合职场阅读的书籍3 《拖延心理学》 从学生到科学家，从秘书到总裁，从家庭主妇到销售员，拖延的问题几乎会影响到每一个人。

下面，就让我们来看看哪些职场类书籍可以让人认知提升。《领导力的五个层次》《领导力的五个层次》是由心理学家马斯洛所著，它探讨了领导力的不同层次。

以下向大家推荐几本高质量职场书籍。《情绪免疫》在职场中，不懂得拒绝同事，陷入不断打零工的琐碎中，似乎是每个职场新人的必经之路。

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